RİZE BELEDİYESİ İŞÇİ Mİ ÇIKARTACAK?
Belediye Meclisi aylık olağan toplantısı, Rize Belediyesi Meclis salonunda yapıldı.
Yayınlanma :
07.07.2009 23:29
Güncelleme :
27.04.2021 02:02
Belediye Meclisi toplantısında konuşan Başkan Bakırcı, Anavatan Partisi Belediye Meclis Grubu adına Mustafa Mahmutoğlu’ nun verdiği soru önergesini cevaplandırırken, Rize Belediyesi olarak bir ekonomik kriz içinde olduklarını belirterek, “Kriz bütün dünyada var. Bizde sıkıntı içerisindeyiz. Alacaklarımızı düzenli şekilde alamadığımız için işçilerimize düzenli şekilde maaş ödemesi yapamıyoruz. Maaş ödenmeme olayları geçmişteki Belediye başkanları döneminde de yaşanmıştır. Ama bizim ilk 5 yılda hiç yaşanmadı. Seçimden hemen sonra sendika aracılığı ile işçilere maaş ödemelerinde sıkıntı yaşayacaklarını ilettim” dedi.
Rize Belediye Başkanı Halil Bakırcı, belediyenin kaynak sıkıntısını çektiğini belirterek “İşçi maaşlarını ödemede güçlük çekiyoruz. Daha önceki yıllarda da yılda işçilerin 2-3 aylık maaşının ödenmediği olmuştur. Biz 950 civarında olan işçi sayısını 600’e düşürdük. Yinede bu yeterli değildir. Belediye gelirleri bunu karşılamaya yetmiyor. Şuan itibariyle ideal personel sayısı 200 olmalıdır” dedi.
Bakırcı sözleşmeli personel açığa alınmasıyla ve görev yerlerine göre bazı personeli de kapsayacak şekilde belediye personel sayısını 200 rakamına düşürmenin gelecek günlerde gündeme getirileceğini söyledi.
Yeni ön ödemeli su sayaçlarıyla ilgili verilen soru önergesiyle ilgili açıklama yapan Bakırcı, Önümüzdeki haftalarda bu işin detayları ile birlikte ihale şartları ve fiyatlarının açıklanacağını söyledi.
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: